Als Werkvoorbereider Bouw ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding van renovatieprojecten in de utiliteitsbouw. Je houdt je bezig met het calculeren van projecten, opstellen van werkplannen, inkopen van materialen, en onderhouden van contact met klanten, onderaannemers en leveranciers. Je zorgt voor het aansteken van tekenwerk, maakt planningen in MS Project, en borgt de kwaliteit en projectadministratie. Je werkt nauw samen met de projectleider en het uitvoeringsteam om de projecten succesvol voor te bereiden en te realiseren.
Werkvoorbereider Bouw
Salaris
€3000 - €4500
Plaats
Rotterdam
Wat ga je doen?
Als Werkvoorbereider Bouw ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding van renovatieprojecten in de utiliteitsbouw. Je houdt je bezig met het calculeren van projecten, opstellen van werkplannen, inkopen van materialen, en onderhouden van contact met klanten, onderaannemers en leveranciers. Je zorgt voor het aansteken van tekenwerk, maakt planningen in MS Project, en borgt de kwaliteit en projectadministratie. Je werkt nauw samen met de projectleider en het uitvoeringsteam om de projecten succesvol voor te bereiden en te realiseren.
Functie-eisen
- Relevante opleiding in bouwkunde met minimaal 10 jaar werkervaring in de bouw
- Gedegen bouwtechnische kennis en ervaring met werkvoorbereiding
- Ervaring met calculeren, plannen, en communiceren met interne en externe partijen
- Proactief, praktisch en resultaatgericht werken
- Teamspeler met sterke communicatie- en leiderschapsvaardigheden
De organisatie
Deze organisatie is een internationaal technisch dienstverlenend bedrijf dat zich richt op het bieden van oplossingen in diverse sectoren, waaronder energie, infrastructuur, industrie, en gebouwen. Het bedrijf is actief in zowel de publieke als de private sector en levert een breed scala aan diensten, zoals engineering, installatie, onderhoud en beheer van technische systemen. Deze organisatie biedt technologie-gedreven oplossingen voor de transitie naar duurzame energie en speelt een belangrijke rol in de energietransitie door zich te richten op innovaties die energie-efficiëntie verbeteren.
Arbeidsvoorwaarden
- 20 vakantiedagen en 10 ADV-dagen per jaar, met de optie om deze in te kopen of te verkopen
- Een auto van de zaak, met privégebruik mogelijk, inclusief in het buitenland
- Een jaarlijkse winstuitkering en flexibele arbeidsvoorwaarden
- Opleidingsmogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
- Diverse activiteiten met je team en netwerkorganisaties
- Werken aan complexe utilitaire projecten in een dynamische omgeving
- Je kennis en ervaring verder ontwikkelen in een professionele organisatie
- Deel uitmaken van een hecht en positief team
Heb je nog vragen?
Accountmanager
HYP Technical - Rotterdam
thomas.snippe@hyptechnical.nl
0102054578
0643421537
a15Te000001VQthIAG